Contrôleur de Gestion (f/m/d)

Contrôleur de Gestion (f/m/d) 

HSBC : notre mission est de créer un « monde d’opportunités ». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et à insuffler un changement positif pour la société, dans un environnement accessible et inclusif. 

En rejoignant HSBC en France, vous contribuerez à l’évolution et la croissance de nos activités. 

Ce que vous allez faire :  

Ce poste couvre le pilotage de la performance financière des activités Corporate and Institutional Banking  (CIB) en Europe Continentale sur l’ensemble des cycles de gestion (suivi du réalisé et analyse détaillée de la performance, projections financières et planification budgétaire).

Il a pour objectif d’apporter un soutien stratégique, financier et opérationnel aux équipes commerciales, en liaison avec les autres équipes de la direction financière.

Dans ce rôle, vous endosserez plusieurs responsabilités :

• Piloter la performance financière des activités CIB en Europe Continentale et accompagner l’équipe de direction dans le suivi de leur activité et la prise de decision en fournissant des analyses pertinentes et en identifiant les risques et les opportunités.
• Superviser le reporting mensuel et l’analyse des coûts afin de permettre une comprehension approfondie de la structure des couts de l’activité CIB.
• Participer activement au processus annuel de planification budgétaire en coordonnant les échanges avec les différentes équipes Finance et métiers, afin de garantir le respect des délais, la qualité des analyses et la fiabilité des projections budgétaires.
• Elaborer des projections financières fiables, incluant l’analyse des principaux leviers de perfomance pour les équipes CIB en Europe Continentale et les équipes finance du groupe.
• Répondre aux demandes ponctuelles et réaliser des analyses approfondies, présentées de façon claire aux interlocuteurs principaux.
• Développer les outils de reporting et de visualisation des données de gestion, visant à optimiser les processus, améliorer les capacités d’analyse et accroitré l’efficacité opérationnelle.
• Garantir une gouvernance solide afin d’assurer un cadre de contrôle efficace.
• Developper et entretenir une relation de collaboration étroite avec les principaux interlocuteurs au sein des équipes finance en Europe Continentale et dans le groupe et des équipes métiers et fonctions support.

Candidatez si vous vous sentez en adéquation avec ces compétences :

• Formation : Diplome de l’enseignement supèrieur en finance, comptabilité, économie ou dans un domaine connexe, ou justifiant d’une experience équivalente.
• Expérience : solide parcours dans les métiers de la finance (comptabilité, contrôle de gestion, planification financière), idéalement avec un accent sur le suivi des coûts.
• Connaissances techniques : excellente comprehension des informations de gestion, des processus de production de rapports financiers et des facteurs qui influencent les résultats chiffrés.
• Systèmes et outils : maitrise démontrée des outils de reporting financier, notamment TM1 et OMNIA.
• Adaptabilité : Capacité à évoluer et à s’épanouir dans un environnement en constante évolution, exigeant et orienté vers les résultats.
• Esprit critique : capacité à remettre en quetsion ou appuyer les décisions stratégiques avec rigueur, précision et assurance.
• Relations professionnelles : expérience avérée dans la constitution et le maintien de relation solides avec les parties prenantes, à tous niveaux de l’organisation.
• Langue : Anglais courant.